Unter rechazó la propuesta salarial del Gobierno y definió un plan de lucha

En la localidad de San Antonio Oeste finalizó este miércoles el CCCLXXXVIII Congreso General Extraordinario de Unter, con la participación de las 18 seccionales que integran el gremio docente rionegrino. Tras un extenso debate, el Congreso adoptó una serie de definiciones vinculadas a la discusión salarial, las condiciones laborales y el escenario político-sindical de cara al inicio del ciclo lectivo 2026.

Entre las principales resoluciones, Unter rechazó la propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial, al considerar que no contempla un plan de recomposición que absorba el impacto del costo de vida acumulado durante el último trimestre de 2025. En la misma línea, el gremio cuestionó la definición unilateral de utilizar únicamente el IPC de Viedma como referencia para la discusión salarial docente.

El Congreso también resolvió exigir el 80% de ubicación para todas las escuelas de la Zona Andina y ratificó el pliego presentado por la conducción central en la última paritaria. Entre los puntos centrales de ese reclamo se encuentra la elevación del salario testigo a $2.000.000, con actualización por Valor Índice. Desde el sindicato remarcaron que la Canasta Básica Total real alcanza los $2 millones en Viedma y asciende a $2.800.000 en Bariloche.

Asimismo, Unter reiteró que todas las propuestas salariales deben ser remunerativas y bonificables, y reclamó una paritaria urgente, con garantías de diálogo, buen trato y una oferta salarial superadora que incluya respuestas a las demandas ya planteadas.

En el plano de la acción gremial, el Congreso resolvió convocar o adherir a un paro con movilizaciones regionales el día que se trate la reforma laboral, además de disponer la activación del Fondo de Huelga y una nueva movilización a Viedma cuando se realice la paritaria de febrero.

El plan de lucha incluye recorridas por escuelas para reactivar la movilización y acciones de difusión en asambleas de cargos. No obstante, el Congreso definió no iniciar las clases con un paro de 24 horas el próximo 18 de febrero, con el objetivo de incluir a las escuelas de período RIE, decisión que quedó sujeta al eventual llamado a paritaria y a la realización de un nuevo Congreso.

Desde Unter señalaron que las resoluciones adoptadas expresan la voluntad colectiva de la docencia rionegrina y ratifican el compromiso del sindicato con la defensa del salario, las condiciones laborales dignas y la educación pública.