
La segunda y última cuota de la compensación se abonará el 26 de noviembre por planilla complementaria.



El sindicato lanza campaña "Ningún estatal pobre ni discriminado en Río Negro".
Gremiales21/06/2022La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) lanzará este miércoles la campaña "Ningún estatal pobre ni discriminado en Río Negro", con la que busca elevar salarios por encima de la Canasta Básica Total y mejores condiciones de ingresos para todos los trabajadores. La jornada incluirá paro, asambleas y movilizaciones.
De esta manera, el gremio reclama una rápida convocatoria a paritaria para que el haber inicial de cualquier estatal rionegrino supere la línea de pobreza que establece la Canasta Básica Total del INDEC. Ese umbral se encuentra en los $95.260, aunque esta tarde subirá cuando se dé a conocer el número de mayo.
Para ATE "la política salarial del Gobierno rionegrino es errada por discriminativa. El último incremento de salario sectorial profundizó más aún la brecha entre quienes menos y más ganan. Entre los trabajadores de Salud, por ejemplo, se benefició con exclusividad al personal médico mientras que enfermeros, técnicos y agentes de la Ley 1844 obtuvieron mejoras mínimas".
"La inflación no cede y la política salarial del gobierno es errática. No queremos estatales pobres y discriminados en la provincia. Los anuncios unilaterales que se hicieron en Salud causan malestar y deben corregirse. Las mejoras han sido sólo para médicos y no comprenden al resto de profesionales y a la Ley 1844. También los ingresos del resto de la administración se deterioran todos los días. La convocatoria a paritarias debe ser urgente y el aguinaldo debe pagarse de manera íntegra en tiempo legal", expresó Rodrigo Vicente, secretario General de ATE.
Del mismo modo, trabajadores de Educación, Ministerio de Desarrollo Humano y SENAF, entre otros organismos, también buscan una recomposición de haberes y una mesa de negociación por mejores condiciones laborales.
El sindicato volvió a reclamar fecha de aguinaldo, pago de recategorizaciones atrasadas e indumentaria, la puesta en marcha de los convenios colectivos de trabajo general y los sectoriales. En las próximas horas convocará a un plenario para definir la continuidad del plan de acción.

La segunda y última cuota de la compensación se abonará el 26 de noviembre por planilla complementaria.

Reclaman contra una empresa de seguridad denunciada por irregularidades y falta de habilitación.

Se trata de la lista Docentes al Frente, integrada por las conducciones de las seccionales opositoras y agrupaciones de izquierda e independientes.

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